Koordynator serwisu | Automatyka wylęgarni | Budowa maszyn

To dzięki Tobie nasi klienci na całym świecie mogą kontynuować produkcję.

Jako koordynator serwisu w firmie Viscon Hatchery Automation będziesz pełnić rolę łącznika między klientami, serwisantami, inżynierami i zespołami projektowymi. Dzięki Twoim umiejętnościom w zakresie planowania, komunikacji i organizacji nasze zaawansowane technologicznie rozwiązania automatyzacyjne będą mogły niezawodnie funkcjonować na całym świecie.

Żaden dzień nie jest taki sam. Masz do czynienia z międzynarodowymi klientami, wyzwaniami technicznymi i różnymi współpracownikami. To właśnie ta różnorodność dodaje Ci energii.

Dlaczego warto wybrać Viscon?

W firmie Viscon nie zajmujemy się produkcją maszyn. Opracowujemy inteligentne rozwiązania automatyzacyjne dla międzynarodowego przemysłu spożywczego. Nasze systemy są wykorzystywane na całym świecie w celu uczynienia procesów produkcyjnych bardziej inteligentnymi, wydajniejszymi i niezawodniejszymi.

Za każdą udaną instalacją stoi silny zespół serwisowy. A za tym zespołem stoi koordynator serwisu, który dba o to, by wszystko działało jak należy. To właśnie jest Twój wkład.

Czym będziesz się zajmować?

Wraz ze swoimi współpracownikami dbasz o sprawne funkcjonowanie naszej organizacji serwisowej. Zajmujesz się planowaniem, koordynacją i monitorowaniem postępów prac, a także jesteś pierwszą osobą kontaktową dla współpracowników i klientów, gdy konieczne jest szybkie podjęcie działań.

Do Twoich zadań należą między innymi:

• Planowanie i koordynowanie prac serwisantów w kraju i za granicą.
• Uzgadnianie z klientami terminów konserwacji, usuwania awarii i wizyt serwisowych.
• Zorganizowanie odpowiednich części i niezbędnej dokumentacji.
• Monitorowanie harmonogramów i priorytetów.
• Współpraca z działami inżynierii, zarządzania projektami, sprzedaży oraz naszą międzynarodową organizacją serwisową.
• Wskazywanie możliwości usprawnień, dzięki którym możemy jeszcze bardziej podnieść jakość naszych usług.

Co należy zabrać ze sobą?

Organizowanie, komunikacja i rozwiązywanie problemów dodają Ci energii. Potrafisz zachować orientację, gdy wiele spraw toczy się jednocześnie, i lubisz współpracować z osobami z różnych dziedzin.

Ponadto mile widziane są następujące cechy:

• Poziom pracy i myślenia odpowiadający MBO+ lub HBO.
• Doświadczenie na stanowisku koordynatora usług, planisty, specjalisty ds. przygotowania pracy lub na podobnym stanowisku.
• Zainteresowanie techniką lub budową maszyn.
• Dobre umiejętności komunikacyjne w języku niderlandzkim i angielskim.
• Proaktywne podejście i umiejętność ustalania priorytetów.

Oferujemy

Dołączysz do innowacyjnej, międzynarodowej organizacji, w której łączą się technika, oprogramowanie i robotyka. Otrzymasz dużą odpowiedzialność, bezpośredni kontakt z przełożonymi oraz swobodę dalszego rozwoju.

Ponadto oferujemy:

• Wynagrodzenie w wysokości od 3 300 do 5 000 euro brutto miesięcznie, w zależności od doświadczenia.
• 25 dni urlopu i 6 dni ATV. W przyszłym roku liczba dni ATV wzrośnie o 2.
• Dobry program emerytalny.
• Możliwości kształcenia i rozwoju.
• Zespołowa atmosfera w pracy z zaangażowanymi współpracownikami.
• Międzynarodowe projekty i duża różnorodność zadań.

Czy chcesz współtworzyć przyszłość branży spożywczej?
Producenci na całym świecie polegają na naszych rozwiązaniach automatyzacyjnych, które zapewniają ciągłość ich produkcji. Dbamy, by nasz dział serwisowy każdego dnia przyczyniał się do tego sukcesu? Jeśli tak, to chętnie Cię poznamy.

Jak wygląda proces rekrutacyjny?

• Zgłoś się, klikając poniższy przycisk i załączając swoje CV oraz list motywacyjny.
• Wstępna selekcja na podstawie CV i dodatkowych informacji.
• Spotkanie zapoznawcze w biurze.
• Druga rozmowa i oprowadzanie.
• Wkrótce przedstawimy ofertę i zadbamy o to, by wszystko poszło jak z płatka!

Agencja rekrutacyjna czy agencja oddelegowująca pracowników?Doceniamy Państwa zainteresowanie i rozumiemy, że jako pośrednicy chcecie przedstawiać kandydatom nasze atrakcyjne oferty pracy, przyczyniając się w ten sposób do realizacji naszych celów. Jednak nasz proces rekrutacji przebiega inaczej. Oznacza to, że wszystkie niezamówione profile przesłane na portal z ofertami pracy Viscon będą traktowane jako bezpośrednie zgłoszenia kandydatów.